Start › Stockholms län › Stockholm

Utveckling4 räkenskapsår

ResultaträkningBelopp i tkr

BalansräkningBelopp i tkr

ÄgarfinansieringBelopp i tkr

Tillskott och återbetalningar visas skilt från utdelning.

Förklaringar, beslut och riskeroriginaltext

En saknad rad betyder att rapporten inte innehöll fältet.

Noter om anläggningstillgångarBelopp i tkr

Andra långfristiga fordringar

Goodwill

Inventarier, verktyg och installationer

Övriga materiella anläggningstillgångar

Om bolaget

Adress

BRÄNNKYRKAGATAN 70, 118 23 STOCKHOLM

Registrerat

2006-01-09

Bransch

Öppna sociala insatser för äldre personer

Verksamhet enligt registret

Bolaget ska bedriva vård, omsorg och service till äldre och funktionshindrade och därmed förenlig verksamhet.

Bankgironummer

280-4987

Mervida AB
kontrollerat 2026-10-06

Jobbannonser

Källa: Arbetsförmedlingens annonsdata via JobTech Dev · uppdaterad 2026-10-24

Annonser totalt

24

Aktiva nu

17

Första annonsen

2022-10-28

Senaste annonsen

2026-10-19

Annonser per år

Senaste årsredovisningenräkenskapsår 2025

Regelverk

K2

Säte

Stockholm

Revision

Ja (2026-06-07)

Årsstämma

2026-06-08

Programvara

Wolters Kluwer Capego

Allmänt om verksamheten

Allmänt om verksamheten Mervida AB är en privat utförare av biståndsbeviljad hemtjänst i Stockholm. Bolagets hemtjänstverksamhet omfattar samtliga stadsdelar i Stockholm och erbjuder alla tjänster inom biståndsbeviljad hemtjänst, ledsagning och avlösning i enlighet med Socialtjänstlagen (SoL). Mervida AB kännetecknas av hög kvalitet, flexibilitet och stort engagemang. Genom individuellt anpassat stöd och ett salutogent förhållningssätt strävar vi efter att skapa en guldkant i vardagen för våra kunder. För att säkerställa kontinuitet och trygghet arbetar vi med fasta omsorgskontakter. Våra kunder består av individer inom äldreomsorg, personer med funktionsnedsättningar, personer med missbruksproblematik samt personer med fysisk eller psykisk ohälsa, inklusive dem med kognitiv svikt. Väsentliga händelser under räkenskapsåret Under åren 2024 och 2025 har Mervida genomfört ett flertal strategiska förvärv inom hemtjänst. Årets arbete har präglats av en omfattande konsolidering där integrationen av nya verksamheter har skett genom etablering av gemensamma processer och rutiner, med HR och ledning i spetsen. Särskilt fokus har lagts på att harmonisera anställningsvillkor, stärka den professionella företagskulturen och säkerställa hög kvalitet i alla led. Bolaget har vidareutvecklat sitt miljöarbete genom att implementera hållbara lösningar i verksamheten och anpassa lokaler och fordonsflotta efter nya miljökrav. En ny kontorsstrategi har tagits fram för att optimera lokalanvändningen och stödja den geografiska expansionen efter förvärven. Personalfrågor har varit centrala under året, med kontinuerlig kompetensutveckling och utbildningsinsatser för att möta verksamhetens behov. Särskilda satsningar har gjorts på kompetensväxling i vissa geografiska områden för att säkerställa rätt kompetens och långsiktig stabilitet. Verksamhetsutveckling Under året har Mervida fortsatt att utveckla verksamheten genom strategiska satsningar på digitalisering och ökad service. Lanseringen av Mervida app för både Android och iOS har stärkt kommunikationen och tryggheten för våra kunder, som nu enkelt kan ta del av personliga scheman, information om kommande besök och nyheter från verksamheten. Appen är utformad med hög säkerhet och användarvänlighet, med inloggning via BankID och hantering av personuppgifter i enlighet med GDPR och gällande lagstiftning kring lagring, integritet och dataskydd. Parallellt har bolaget initierat arbete med agentic AI-baserade lösningar för processautomation, kvalitetskontroll och uppföljning. Dessa system effektiviserar administrativa rutiner, möjliggör datadriven kvalitetsuppföljning och frigör resurser till omsorgsarbetet. Satsningarna är en del av Mervidas långsiktiga ambition att erbjuda en flexibel, trygg och kvalitetsdriven hemtjänst. Ny verkställande direktör Under året tillträdde Johan Fagerlund Sjöberg som VD för Mervida. Med utbildning inom juridik och erfarenhet av förvärv, särskilt relevant för bolagets tillväxtagenda, bidrar Johan Fagerlund Sjöberg med ett starkt fokus på innovation, kvalitet och hållbar utveckling. Under hans ledning fortsätter Mervida att utvecklas som en modern och nytänkande aktör inom hemtjänsten. Styrelse och bolagsstyrning Under året har Mervida förstärkt bolagsstyrningen genom en ny styrelsesammansättning. Till styrelseordförande har Murat Yigit utsetts. Han är certifierad styrelseordförande för noterade bolag, privata bolag och medlemsföretag och har bred erfarenhet från ledande befattningar inom strategi, affärsutveckling och företagsledning. I styrelsen ingår även Stefan Skoog, medgrundare av Alma Health och med erfarenhet av digitalisering inom hälso- och sjukvård. Hans bakgrund inom systemutveckling, informationsförsörjning och digital infrastruktur stärker styrelsens kompetens inom kvalitetsutveckling och verksamhetsnära digitalisering. Den nya styrelsen tillför sammantaget kompetens inom tillväxt, förvärv, digitalisering och bolagsstyrning, vilket skapar goda förutsättningar för Mervidas fortsatta utveckling. Kommunikation och digital närvaro Under året har Mervida lanserat en ny hemsida med förbättrad struktur och ökad tillgänglighet för kunder och anhöriga. Webbplatsen innehåller nyhetsfunktion, lokala sidor för varje verksamhetsområde med kontaktpersoner, kontaktuppgifter och adresser, vilket underlättar dialog och service. En digital visselblåsarfunktion har implementerats för att säkerställa transparens och trygghet enligt gällande lagstiftning. Bolagets nya mobilapp kopplar samman brukare, anhöriga och vårdgivare. Mervida har även hög närvaro i sociala medier, vilket stärker den lokala synligheten och möjliggör snabb informationsspridning till kunder och intressenter. Förväntad framtida utveckling Samtliga kommuner och städer där Mervida är verksamt signalerar en betydande ökning av antalet individer med behov av hemtjänstinsatser under de kommande tio åren. Detta ger goda förutsättningar för fortsatt stark organisk tillväxt. Mervida kommer fortsätta att strategiskt förvärva hemtjänstverksamheter inom befintliga geografiska områden och har dessutom börjat utvärdera möjligheter till expansion i närliggande kommuner. Risker och osäkerhetsfaktorer Som välfärdsföretag påverkas Mervida av politiska beslut och prioriteringar. För närvarande ser vi inga indikationer på politiska nedskärningar inom äldreomsorgen, snarare tvärtom finns fortsatt fokus från regeringen på kompetenshöjande åtgärder och utvecklingen av god och nära vård för äldre. Däremot finns en makroekonomisk utmaning i att antalet äldre ökar samtidigt som skatteunderlaget inte växer i samma takt, vilket kan komma att påverka de kommunala budgetarna framöver. En annan central utmaning är rekrytering och bibehållande av kompetent personal med relevant utbildning inom hemtjänsten. Det är vanligt att medarbetare som utbildar sig till undersköterskor väljer att söka sig vidare till andra delar av vården, såsom vårdcentraler, sjukhus eller hemsjukvård efter slutförda studier. För att hantera detta arbetar Mervida aktivt med att stärka yrkesstoltheten inom hemtjänsten och framhäva sektorn som en attraktiv och växande arbetsmarknad. Ägarförhållanden Bolaget är ett helägt dotterbolag till Aariya Omsorgsgruppen AB, 559404-9610. Företaget har sitt säte i Stockholm .

Årsredovisningarna i original

Rapporten som den lämnades in till Bolagsverket, med underskriftssidorna borttagna. Siffrorna på den här sidan är hämtade ur dessa handlingar, och det är här de går att kontrollera.