Start › Västerbottens län › Umeå
Talent(h)ify Group AB
Utveckling6 räkenskapsår
ResultaträkningBelopp i tkr
| Post | 2025 | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Rörelseintäkter, lagerförändringar m.m. | 808 | 654 | 887 | 1 634 | 619 | 367 |
| Nettoomsättning | 808 | 654 | 887 | 1 634 | 619 | 367 |
| Rörelsekostnader | 739 | 518 | 581 | 1 861 | 583 | 178 |
| Råvaror och förnödenheter | 0 | 0 | 0 | 35 | – | – |
| Övriga externa kostnader | 614 | 335 | 246 | 313 | 109 | 34 |
| Personalkostnader | 125 | 183 | 334 | 1 513 | 474 | 144 |
| Rörelseresultat | 69 | 136 | 306 | −227 | 36 | 188 |
| Finansiella poster | −25 | −6 | −1 | 0 | 0 | 0 |
| Räntekostnader och liknande resultatposter | 25 | 6 | 1 | 0 | 0 | 0 |
| Resultat efter finansiella poster | 44 | 130 | 306 | −227 | 36 | 188 |
| Resultat före skatt | 44 | 130 | 306 | −227 | 36 | 188 |
| Skatt på årets resultat | 20 | 43 | 28 | 0 | 5 | 43 |
| Årets resultat | 24 | 87 | 278 | −227 | 31 | 145 |
BalansräkningBelopp i tkr
| Post | 2025 | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| TILLGÅNGAR | 1 363 | 1 568 | 1 375 | 821 | 471 | 284 |
| Omsättningstillgångar | 1 363 | 1 568 | 1 375 | 821 | 471 | 284 |
| Kortfristiga fordringar | 96 | 27 | 10 | 48 | 11 | 1 |
| Kundfordringar | 29 | 12 | – | – | – | – |
| Övriga fordringar | 45 | 15 | 10 | 48 | 11 | 1 |
| Förutbetalda kostnader och upplupna intäkter | 22 | – | – | – | – | – |
| Kassa och bank | 1 267 | 1 542 | 1 365 | 773 | 461 | 284 |
| EGET KAPITAL OCH SKULDER | 1 363 | 1 568 | 1 375 | 821 | 471 | 284 |
| Eget kapital | 299 | 274 | 227 | −50 | 176 | 145 |
| Bundet eget kapital | 25 | 25 | 25 | 25 | 25 | – |
| Aktiekapital | 25 | 25 | 25 | 25 | 25 | 0 |
| Fritt eget kapital | 274 | 249 | 202 | −75 | 151 | 145 |
| Balanserat resultat | 249 | 162 | −75 | 151 | 120 | 0 |
| Årets resultat | 24 | 87 | 278 | −227 | 31 | 145 |
| Kortfristiga skulder | 1 064 | 1 294 | 1 148 | 872 | 295 | 139 |
| Skatteskulder | 477 | 352 | 112 | 54 | 48 | 43 |
| Övriga skulder | 341 | 697 | 799 | 609 | 247 | 96 |
| Upplupna kostnader och förutbetalda intäkter | 246 | 246 | 236 | 209 | – | – |
Vinstdisposition och utdelningBelopp i tkr
Förslag, beslutsunderlag och faktisk betalning är olika steg.
| Post | 2025 | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Styrelsens förslag | 0 | – | 0 | – | 25 | 25 |
| Annan föreslagen utdelning | 0 | – | 0 | – | – | – |
| Medel att disponera | – | – | – | – | 151 | 145 |
Förklaringar, beslut och riskeroriginaltext
En saknad rad betyder att rapporten inte innehöll fältet.
2025
Bolagsstämmans beslut om vinstdisposition
Styrelsens förslag godkändes
Årsstämman beslöt att godkänna styrelsens förslag till vinstdisposition.
Källfält: se-comp-base:ArsstammaResultatDispositionGodkannaStyrelsensForslag
2024
Bolagsstämmans beslut om vinstdisposition
Styrelsens förslag godkändes
Årsstämman beslöt att godkänna styrelsens förslag till vinstdisposition.
Källfält: se-comp-base:ArsstammaResultatDispositionGodkannaStyrelsensForslag
2023
Ledningens kommentar till flerårsöversikten
Tidigare år snittade bolaget med 2 heltidsanställda, under större delen av 2023 var det endast grundaren som efter en tid övervägde att ta anställning och lägga ner bolaget.
Källfält: se-gen-base:KommentarFlerarsoversikt
Bolagsstämmans beslut om vinstdisposition
Styrelsens förslag godkändes
Årsstämman beslöt att godkänna styrelsens förslag till vinstdisposition.
Källfält: se-comp-base:ArsstammaResultatDispositionGodkannaStyrelsensForslag
2022
Ledningens kommentar till flerårsöversikten
Under sista året har grundaren även varit anställd på deltid i annat bolag och därmed inte haft fokus på bolaget, samt utökat med personal som vi inte hade råd att ha kvar som anställda. Förfrågningar på rekryteringarna har varit höga, men den anställde har inte haft möjlighet att utföra dem och grundaren (Hanna Sjöberg/Grahn) fokuserade på fel saker. Inför anställningen av personal valde jag också att ta in bättre försäkringar, bättre pension etc som gjorde att kostnade höjdes, vi delade kontor med bolaget jag (Hanna) var anställd av och därmed inköp av varor etc. I samband med samarbetet med det andra bolaget gavs möjlighet att börja jobba internationellt varav deltagande på mässor. gjordes även försök att hitta delägare/investerare, men gav upp den tanken. Bolaget drivs nu (2023) av endast mig som grundare för att vänta resultatet och säkerställa företagets överlevnad. Hör gärna av er om ni har mer funderingar.
Källfält: se-gen-base:KommentarFlerarsoversikt
Bolagsstämmans beslut om vinstdisposition
Styrelsens förslag godkändes
Årsstämman beslöt att godkänna styrelsens förslag till behandling av ansamlad förlust.
Källfält: se-comp-base:ArsstammaResultatDispositionGodkannaStyrelsensForslag
Händelser efter balansdagen
Jag (Hanna) har lämnat min anställning hos det andra bolaget som nästan brände ut mig. Jag hade som målsättning att hitta en anställning på 50%, men med mycket varsel inom IT-branschen så finns det många HR/rekryterare tillgängliga och efter mycket slit och oro börjar det sakta vända och bolaget har återigen fått tillbaka både gamla och nya kunder och hoppas på ett bättre resultat nästa år. Även mindre konferenser och mässor.
Källfält: se-gen-base:NotVasentligaHandelserRakenskapsaretsSlut
2021
Ledningens kommentar till flerårsöversikten
Omsättningen har ökat i bolaget för att jag nu bedriver företagandet heltid och övergår från enskild firma till aktiebolag. Efterfrågan på mina tjänster (rekrytering av utvecklare och It-specialister) har även ökat markant under året.
Källfält: se-gen-base:KommentarFlerarsoversikt
Bolagsstämmans beslut om vinstdisposition
Styrelsens förslag godkändes
Årsstämman beslöt att godkänna styrelsens förslag till vinstdisposition.
Källfält: se-comp-base:ArsstammaResultatDispositionGodkannaStyrelsensForslag
2020
Bolagsstämmans beslut om vinstdisposition
Styrelsens förslag godkändes
Årsstämman beslöt att godkänna styrelsens förslag till vinstdisposition.
Källfält: se-bol-base:ArsstammaResultatDispositionGodkannaStyrelsensForslag
Om bolaget
- Adress
- KÖRSBÄRSVÄGEN 37 B, 904 36 UMEÅ
- Registrerat
- 2020-01-28
- Bransch
- Arbetsförmedling och rekrytering
Verksamhet enligt registret
Företaget ska bedriva konsultverksamhet inom HR & Rekrytering samt utbildningsverksamhet inom HR & Rekrytering.
Bankgironummer
- 5442-4783
- Talent(h)ify Group AB
kontrollerat 2026-10-19
Jobbannonser
Källa: Arbetsförmedlingens annonsdata via JobTech Dev · uppdaterad 2026-10-24
- Annonser totalt
- 1
- Aktiva nu
- 0
- Första annonsen
- 2024-10-15
- Senaste annonsen
- 2024-10-15
Annonser per år
| År | 2024 |
|---|---|
| Annonser | 1 |
Senaste årsredovisningenräkenskapsår 2025
- Regelverk
- K2
- Revision
- Nej, årsredovisningen är inte reviderad
- Årsstämma
- 2026-07-16
- Programvara
- Årsredovisning Online
Allmänt om verksamheten
Bolaget utför rekrytering och HR-stöd samt utbildningar till verksamheter i Sverige och internationellt med säte i Umeå. Majoriteten av uppdrag består av rekrytering inom IT/Tech branschen i Umeå med omnejd. Några kunder väljer att ta hjälp med HR-stöd som kanske inte har någon egen HR-avdelning.
Årsredovisningarna i original
Rapporten som den lämnades in till Bolagsverket, med underskriftssidorna borttagna. Siffrorna på den här sidan är hämtade ur dessa handlingar, och det är här de går att kontrollera.