Årsredovisning för räkenskapsåret 2023-07-01 - 2024-06-30

Styrelsen för Fyren EkAlmen AB avger följande årsredovisning.

Styrelsens säte: Hallsberg

Företagets redovisningsvaluta: Svenska kronor (SEK).

Alla belopp redovisas, om inget annat anges, i kronor (kr).

Förvaltningsberättelse

Verksamheten

Allmänt om verksamheten

Bolaget bedriver grundskole- förskoleklass- och fritidsverksamhet för elever i årsklasserna F-6.

Antalet elever har varit 299 under året. Det har funnits två paralleller i åk F- 5 samt en åk 6

Fyren EkAlmens vision är att vägleda elever att finna verktyg och mod att möta och utveckla framtiden,
genom våra ledljus trygghet, ansvar, drivkraft och självkunskap.

Alla elever ska lämna skolan med goda kunskaper. Elever, föräldrar och personal ska känna glädje och
stolthet att tillhöra skolan. När eleverna lämnar skolan ska de ha blivit stärkta i de entreprenöriella
kompetenserna trygghet, ansvar, drivkraft och självkunskap.

Skolan har eget tillagningskök, med tre anställda kockar, som tillagar och serverar allsidig kost och
varierad specialkost till elever och personal.

Våra ledljus präglar vårt dagliga arbete och används i kommunikation med elever och föräldrar. Genom
att lyfta upp dessa och formulera långsiktiga mål för verksamhetens utveckling vill Fyren EkAlmen säkra
att ledljusen utgör en grund för planering och utvärdering.

Totalt anställda under läsåret har varit 46,41 tjänster, där 36,1 tjänster innehas av kvinnor och 10,31
tjänster av män. Det har funnits några långtidsvikariat som berott på föräldraledig personal. Samtliga
tillsvidareanställda har relevant utbildning för sina arbetsuppgifter. Pedagogerna samarbetar i olika
konstellationer för pedagogiska diskussioner, planering och elevhälsa varje vecka. Arbetslagen samt
resurspedagogerna får regelbunden handledning av specialpedagog.

Varje personal förhåller sig till ledljusen och reflekterar kring hur de kan gestaltas i vardagen och
personalen ska vara beredda att agera utifrån dessa i stort och i smått. Personalen arbetar tätt
tillsammans i fyra pedagoglag där de tar ett gemensamt ansvar för eleverna och deras utveckling.
Ytterligare ett arbetslag finns på skolan där elevhälsa samt icke undervisande personal arbetar.

Företagets säte är i Hallsberg

Väsentliga händelser under räkenskapsåret

Sommarens kompetensutvecklingsvecka för pedagogerna fokuserade till stor del på Skolverkets kurs
”Sexualitet, samtycke och relationer” (SSR). Andra teman som fanns med handlade om motivation och
samtalsmetoder. Kompetensutvecklingen följdes upp på olika sätt under läsårets utvecklingsarbete, bla
genom att SSR skrevs in i samtliga ämnens årshjul under lärarkonferenser under läsåret.

Skolans olika utvecklingsgrupper har under läsåret fokuserat på utveckling av förskoleklass, friskvård,
övergripande samarbete mellan ankarna, samt IT. Även skolans trygghetsteam och processgrupp har
varit två utvecklingsgrupper.

Under läsåret blev Fyren godkänd som övningsskola för lärarstudenter från Örebro universitet och skolan
hade under läsåret fyra studenter som genomförde sin VFU på Fyren.

Ett samarbete med RF SISU har inletts under läsåret, för att inspirera och stötta i arbetet med att skapa
rörelseglädje på olika sätt. Genom att bla kunnat låna material från SISU har eleverna fått prova på flera
nya aktiviteter och lekar för eleverna på både raster och idrottslektioner. Eleverna har bla provat på
golvcurling, padel, skateboard och flaggfotboll.

Personalens arbetsår startade med kompetensutveckling och teambuilding på Hållö under två dagar i
augusti då större delen av personalen deltog.

Skolstarten skedde traditionellt ute på skolgården tillsammans med alla förväntansfulla elever och en del
vårdnadshavare. På förmiddagsrasten serverades ”Fyrenmuffinsar” för att fira skolstarten.

Under navigeringsveckorna genomfördes en friluftsdag i vardera arbetslagen, i närområdet.

Under läsåret genomfördes föräldramöte och utvecklingssamtal, samt ett föräldracafé.

Skolan har även detta år i samband med FN-dagen, genomfört loppet ”Fyren springer för världen”
tillsammans vid Heimdal. Den digitala insamlingsbössan gick i år till organisationen Friends.

De olika arbetslagen har uppmärksammat barnboksveckan under hösten, där olika författare och läsning
var i fokus under en vecka i november.

Traditionsenligt firades första advent i Kompassen med sång och ljuständning och åk 3 stod för det
välbesökta luciatåget i de olika ankarna.

Skolan har under vårterminen uppmärksammat ”Förintelsens minnesdag” (27/1), ”Internationella
kvinnodagen”(8/3) och ”Rocka sockorna”(21/3) på olika sätt för olika åldrar.

I början av mars genomfördes några hälsodagar, som fylldes av aktiviteter såsom frukost, rörelse och
hälsoteori i de olika arbetslagen. Dagarna avslutades med ett gemensamt springlopp.

I mars deltog skolans fjärde- och femteklassare Klippan, Holmen Piren och Sundet i ”Schackfyran” och
”Schack5-6”, där Sundet (åk 5) liksom föregående år, vann tävlingen på länsnivå och gick vidare till den
stora riksfinalen i Uppsala i maj. I finalen tävlade de mot 13 lag och kom denna gång på en hedrande 4:e
plats. Det är hittills det bästa resultatet som uppnåtts i tävlingen på Fyren.

I april deltog femteklassarna Sundet och Piren i tävlingen ”Vi i femman”,

Vid Valborg genomfördes den traditionsenliga vårstädningen, med flagghissning och vårsånger.

Under eftermiddagen ansvarade elevrådet för ”Valborgsdisco” i Kompassen.

På Hamnen firade man Fritidshemmens dag med ”Dyngbaggeloppet” i maj.

Läsåret avslutades i strålande sol med ca 300 sjungande elever tillsammans med en stor publik ute på
skolgården.

Efter skolavslutningen fortsatte fritidshemmet Hamnen sin verksamhet t.o.m sommarens stängveckor i
juli, med bla midsommarfirande, fotbollsdag, pyssel och vattenlek.

Liksom föregående år har skolans trygghetsteam anordnat olika rastaktiviteter på skolgården en gång i
månaden, som ett led i skolans främjande trygghetsarbete.

Instagramflödet på #fyrenekalmensskola, där uppdateringar om verksamheten regelbundet görs av
personalen på skolan, har under året ökat från ca 600 till 700 följare.

För definitioner av nyckeltal, se Not 1 Redovisningsprinciper.

Förändringar i eget kapital

Resultatdisposition

Styrelsen föreslår att till förfogande stående vinstmedel (kronor):

disponeras så att

Noter

Not 1 Redovisningsprinciper

Allmänna upplysningar

Årsredovisningen är upprättad i enlighet med årsredovisningslagen och Bokföringsnämndens allmänna
råd (BFNAR 2016:10) om årsredovisning i mindre företag.

Anläggningstillgångar

Tillämpade avskrivningstider:

Materiella anläggningstillgångar

Not 3 Inventarier, verktyg och installationer

Not 4 Förbättringsutgifter på annans fastighet

Not 5 Obeskattade reserver

Not 6 Ställda säkerheter

Vår revisionsberättelse har lämnats 2024-10-30