Styrelsen och verkställande direktören för Acceptus Aktiebolag avger följande årsredovisning för
räkenskapsåret 2025.

Årsredovisningen är upprättad i svenska kronor, SEK. Om inte annat särskilt anges, redovisas alla belopp
i hela kronor (kr). Uppgifter inom parentes avser föregående år.

Förvaltningsberättelse

Verksamheten

Allmänt om verksamheten

Bolaget är verksamt inom tre affärsområden: interimschefer, handledning/coachning,
verksamhetsutveckling, utredningar och rekrytering. Dessa områden omfattar konsulttjänster inom
interim management, förändringsledning, projektledning/verksamhetsutveckling och chefsrekrytering
inom hälso- och sjukvård och omsorg såväl offentlig som privata vårdgivare.

Företaget har sitt säte i Stockholm.

Vision

Att vara det självklara valet för strategiskt ledarskap och verksamhetsutveckling i vård och omsorg där
erfarenhet, kvalitet och genomförandekraft skapar bestående resultat.

Värdegrumd

Acceptus verkar i en föränderlig värld där vi tillsammans med våra kunder och konsulter skapar
lösningar som gör skillnad.

Vår värdegrund bygger på samarbete, tillit och gemensamt ansvar. Vi arbetar som ett team där varje
uppdrag formas genom att vi tar tillvara kompetensen hos våra konsulter och partners, och kombinerar
den med vår egen erfarenhet och förståelse för verksamheten.

Genom detta skapar vi helhetslösningar med kvalitet, relevans och genomförandekraft.

Varför Acceptus?

Vi är en oberoende aktör med ett starkt nätverk av erfarna konsulter med bakgrund inom hälso- och
sjukvård samt vård och omsorg. Tillsammans besitter vi lång erfarenhet och specialistkompetens inom ett
brett spektrum av verksamhetsområden.

I våra uppdrag tar vi ledande roller eller arbetar i nära samverkan med verksamhetens nyckelpersoner för
att skapa hållbara resultat med hög kvalitet.

Väsentliga händelser under räkenskapsåret

Året 2025 har fortsatt präglats av en utmanande marknadssituation för konsult- och
bemanningsbranschen. Den svagare konjunkturen, i kombination med politiska beslut om att minska
användningen av konsulter inom offentlig sektor, har inneburit en fortsatt dämpad efterfrågan på inhyrda
chefer och konsulter.

Acceptus verkar till stor del inom offentlig sektor, vilket gjort bolaget särskilt påverkat av denna
utveckling. Samtidigt har osäkerhet kring upphandlingar och förskjutna beslut fortsatt att påverka
marknaden negativt. Trots dessa förutsättningar har Acceptus under året haft god framgång i vunna
upphandlingar, vilket stärkt bolagets position och skapat förutsättningar för framtida uppdrag.

Under året har Acceptus fortsatt att utveckla verksamheten med fokus på långsiktig konkurrenskraft
inom våra kärnområden. Arbetet har bland annat inneburit att stärka och bredda vårt nätverk av
kvalificerade underkonsulter, vilket ger oss goda förutsättningar att möta framtida behov med rätt
kompetens.

Under året har fokus legat på att anpassa verksamheten till rådande marknadsförhållanden, samtidigt som
bolaget fortsatt att utveckla sitt erbjudande och stärka sin konkurrenskraft inom kvalificerade uppdrag i
vård och omsorg.

Kompetensutveckling och hållbarhet på Acceptus

Under 2025 har företaget genom stöd från Företagsakademin Tillväxt 3 haft möjlighet att genomföra en
kompetensinsats för våra medarbetare. Utifrån en genomförd behovsanalys har vi kunnat erbjuda ett brett
utbud av utbildningar inom bland annat ledarskap, AI, projektledning, ledarskap, kommunikation och
säkerhet.

Totalt deltog våra medarbetare i utbildningar såsom praktisk projektledning, planera effektiva möten,
ledarskap för erfarna chefer coachande ledarskap, AI i praktiken (online), filma & redigera för sociala
medier, professionell presentationsteknik. Kompetensbaserad rekrytering, datadriven digital
marknadsföring, säkerhetsskydd personalsäkerhet och säkerhetsprövning, samt värdeskapande
försäljning.

Insatsen uppgick till motsvarade ett marknadsvärde om cirka 100 000 kronor. Denna satsning har varit ett
värdefullt steg i att stärka vår interna kompetens och möta framtida krav på ett konkurrenskraftigt,
hållbart och innovativt företag.

Förändringar i eget kapital

Resultatdisposition

Styrelsen föreslår att till förfogande stående vinstmedel (kronor):

disponeras så att

Styrelsen föreslås bemyndigas att besluta om tidpunkt då utdelningen skall betalas.

Styrelsen anser att förslaget är förenligt med försiktighetsregeln i 17 kap. 3 § aktiebolagslagen enligt
följande redogörelse: Styrelsens uppfattning är att vinstutdelningen är försvarlig med hänsyn till de krav
verksamhetens art, omfattning och risk ställer på storleken på det egna kapitalet, bolagets
konsolideringsbehov, likviditet och ställning i övrigt. Syftet med vinstutdelningen är att återbetala
villkorat aktieägartillskott.

Företagets resultat och ställning i övrigt framgår av efterföljande resultat- och balansräkning med noter.

Noter

Not 1 Redovisningsprinciper

Allmänna upplysningar

Årsredovisningen är upprättad i enlighet med årsredovisningslagen och Bokföringsnämndens allmänna
råd (BFNAR 2016:10) om årsredovisning i mindre företag.

Avskrivning

Tillämpade avskrivningstider:

Not 5 Fordringar hos koncernföretag

Not 6 Andra långfristiga fordringar

Not 7 Checkräkningskredit

Not 8 Ställda säkerheter

Not 9 Koncernförhållanden

Bolaget är helägt dotterbolag till Acceptus Holding AB, Org. nr 556876-1943, med säte i Stockholm.