Start › Stockholms län › Stockholm
ExpanderaMera byggbemanning och rekrytering AB
556547-9630 · Aktiebolag
Utveckling
Omsättning per räkenskapsår.
Resultaträkning
Belopp i tusental kronor.
| Post | 2025 | 2024 | 2023 | 2022 |
|---|---|---|---|---|
| Rörelseintäkter, lagerförändringar m.m. | 23 476 | 23 166 | 49 887 | 56 250 |
| Nettoomsättning | 23 297 | 22 964 | 49 288 | 55 941 |
| Övriga rörelseintäkter | 179 | 202 | 599 | 309 |
| Rörelsekostnader | 24 920 | 25 232 | 50 755 | 57 591 |
| Övriga externa kostnader | 3 668 | 3 697 | 4 509 | 7 296 |
| Personalkostnader | 21 067 | 21 341 | 46 054 | 50 197 |
| Av- och nedskrivningar | 185 | 192 | 192 | 98 |
| Övriga rörelsekostnader | 0 | 2 | – | – |
| Rörelseresultat | −1 444 | −2 066 | −869 | −1 341 |
| Finansiella poster | −120 | −85 | −47 | −83 |
| Övriga ränteintäkter och liknande resultatposter | 56 | 25 | 36 | 2 |
| Räntekostnader och liknande resultatposter | 176 | 110 | 83 | 85 |
| Resultat efter finansiella poster | −1 564 | −2 151 | −916 | −1 424 |
| Bokslutsdispositioner | 1 000 | 1 960 | 965 | 1 500 |
| Erhållna koncernbidrag | 1 000 | 1 960 | 965 | 1 500 |
| Resultat före skatt | −564 | −191 | 49 | 76 |
| Skatt på årets resultat | 0 | −2 | 47 | 52 |
| Årets resultat | −564 | −189 | 2 | 24 |
Balansräkning
Belopp i tusental kronor.
| Post | 2025 | 2024 | 2023 | 2022 |
|---|---|---|---|---|
| TILLGÅNGAR | 11 204 | 10 885 | 12 059 | 17 404 |
| Anläggningstillgångar | 738 | 923 | 1 115 | 1 308 |
| Materiella anläggningstillgångar | 557 | 742 | 934 | 1 126 |
| Inventarier, verktyg och installationer | 237 | 404 | 577 | 751 |
| Förbättringsutgifter på annans fastighet | 320 | 338 | 357 | 376 |
| Finansiella anläggningstillgångar | 181 | 181 | 181 | 181 |
| Andra långfristiga fordringar | 181 | 181 | 181 | 181 |
| Omsättningstillgångar | 10 466 | 9 962 | 10 943 | 16 097 |
| Kortfristiga fordringar | 8 654 | 7 445 | 8 045 | 10 391 |
| Kundfordringar | 1 998 | 2 281 | 4 412 | 6 665 |
| Fordringar hos koncernföretag | 4 802 | 4 413 | 1 778 | 1 812 |
| Övriga fordringar | 576 | 138 | 260 | 600 |
| Förutbetalda kostnader och upplupna intäkter | 572 | 371 | 698 | 618 |
| Kassa och bank | 1 811 | 2 517 | 2 898 | 5 705 |
| EGET KAPITAL OCH SKULDER | 11 204 | 10 885 | 12 059 | 17 404 |
| Eget kapital | 869 | 133 | 122 | 5 454 |
| Bundet eget kapital | 120 | 120 | 120 | 120 |
| Aktiekapital | 100 | 100 | 100 | 100 |
| Reservfond | 20 | 20 | 20 | 20 |
| Fritt eget kapital | 749 | 13 | 2 | 5 334 |
| Balanserat resultat | 1 313 | 202 | 0 | 5 311 |
| Årets resultat | −564 | −189 | 2 | 24 |
| Kortfristiga skulder | 10 335 | 10 752 | 11 937 | 11 950 |
| Förskott från kunder | 110 | 110 | – | – |
| Leverantörsskulder | 599 | 714 | 349 | 619 |
| Skulder till koncernföretag | 4 989 | 6 093 | 4 708 | 0 |
| Övriga skulder | 806 | 817 | 1 194 | 2 733 |
| Upplupna kostnader och förutbetalda intäkter | 3 831 | 3 019 | 5 686 | 8 599 |
Noter om anläggningstillgångar
Belopp i tusental kronor.
Andra långfristiga fordringar
| Post | 2025-12-31 | 2024-12-31 | 2023-12-31 | 2022-12-31 |
|---|---|---|---|---|
| Anskaffningsvärde | 181 | 181 | 181 | 0 |
Förbättringsutgifter på annans fastighet
| Post | 2025-12-31 | 2024-12-31 | 2023-12-31 | 2022-12-31 | 2021-12-31 |
|---|---|---|---|---|---|
| Anskaffningsvärde | 377 | 377 | 377 | 377 | 377 |
| Ackumulerade avskrivningar | 57 | 39 | 20 | 2 | 0 |
| Årets avskrivningar | 18 | 19 | 19 | 2 | – |
Inventarier, verktyg och installationer
| Post | 2025-12-31 | 2024-12-31 | 2023-12-31 | 2022-12-31 | 2021-12-31 |
|---|---|---|---|---|---|
| Anskaffningsvärde | 845 | 845 | 1 352 | 1 352 | 806 |
| Årets inköp | – | – | 0 | 546 | – |
| Försäljningar och utrangeringar | 0 | 507 | – | – | – |
| Ackumulerade avskrivningar | 608 | 441 | 775 | 602 | 505 |
| Årets avskrivningar | 167 | 173 | 173 | 96 | – |
| Återförda avskrivningar | 0 | 507 | – | – | – |
Om bolaget
- Adress
- VALHALLAVÄGEN 77, 114 28 STOCKHOLM
- Registrerat
- 1997-12-02
- Bransch
- Personaluthyrning
Verksamhet enligt registret
Bolaget skall bedriva verksamhet inom bemanningsbranschen, såsom rekrytering, anställning och tillhandahållande av personal samt idka därmed förenlig verksamhet.
Bolag på samma adress
Bolag i samma bransch i närheten
Senaste årsredovisningen
- Regelverk
- K2
- Säte
- Stockholm
- Revision
- Ja (2026-05-22)
- Årsstämma
- 2026-05-22
- Programvara
- Wolters Kluwer Capego
Allmänt om verksamheten
Allmänt om verksamheten Verksamhet ExpanderaMera byggbemanning och rekrytering AB är ett byggbemanningsföretag som har verksamhet i hela landet. Genom mångsidig erfarenhet har ExpanderaMera idag byggts upp till ett framgångsrikt och välfungerande företag med klara riktlinjer och direktiv. Detta genomsyrar hela organisationen och alla medarbetare vet hur de skall utföra sina uppgifter för att optimera kundernas framgång. Idag finns ExpanderaMera på flera orter och expanderar kontinuerligt. ExpanderaMera är auktoriserat av Almega. Detta ger kunder bl a en garanti för att bolaget följer lagar och regler. Givetvis finns gällande kollektivavtal och anslutning till Almega - Bemanningsföretagen, Byggföretagen samt Byggnads. Tillväxt Trots den osunda konkurrens som finns i byggsektorn med företag som inte betalar löner, skatter och sociala avgifter mm som brukligt så var konjunkturen starkare än tidigare, därav den positiva utvecklingen för året. Den osunda konkurrensen är fortfarande den största anledningen till att bolaget inte växer i den takt som det borde. Den osunda konkurrensen påskyndas idag beklagligt nog av ofta offentliga beställare med för låg kompetens och avsaknad av tydliga direktiv med kontrollfunktioner inom offentlig upphandling. Tyvärr leder det till att våra skattepengar rinner ut ur landet och oftast in i fickorna på kriminella aktörer. Vi ser även privata beställare som är osunda. Tyvärr står myndigheter handfallna mycket på grund av att det kraftiga sekretesskydd vi har inom statlig förvaltning leder till att myndigheterna inte samverkar i tillräcklig omfattning. Det är således de osunda konkurrensen och det faktum att de stora byggföretagen anlitar utländska svarta underentreprenörer till alla sina byggprojekt idag, som gör att bolagets tillväxt inte är ännu bättre än vad siffrorna visar. Förväntad framtida utveckling Konjunkturen har avmattats och vi ser fortsatt med tillförsikt på framtiden då vi tror bostadsbyggandet kan bromsa in. Vid sådant förfarande så tenderar fler svartföretag att komma in då de har väldigt låga icke konkurrensmässiga priser. Vi jobbar väldigt intensivt med att få politiker att inse vad som idag sker med offentlig upphandling och våra skattepengar. I år har frågan om arbetslivskriminalitet hamnat på bordet genom nyhetsinslag på TV, debattinlägg och artiklar i tidningar. Fler partier och politiker har börjat förstå hur stor kriminaliteten och skuggsamhället är och vilka konsekvenser det leder till. Byggföretagen och dess medlemmar som anlitar de svarta oseriösa byggbolagen blir mer och mer trängda, dels för att frågan uppmärksammas mycket via media, dels för att politikerna har begärt rapporter och utredningar som presenterades i slutet av år 2020, där det står väldigt klart och tydligt att byggföretagen och dess medlemmar har ett stort arbete att göra mot arbetslivskriminalitet som idag är inbyggt i sättet att arbete med underentreprenörer i långa led. Det går inte att säga att man är en samhällsbyggare så länge man inte har kontroller på hur det ser ut i underentreprenörers led på byggarbetsplatsen. Det går inte längre att hävda att man inte visste för det är byggföretagens ansvar att säkerställa vilka underentreprenörer de anlitar. Detta har den senaste i raden av flertal rapporter från byggmarknadskommissionen. Där visar det att ca 90% av alla utstationerade underentreprenörer fuskar och bryter mot lagar och avtal. Beställarna som är möjliggörarna, dvs de som sitter på pengarna och ger uppdrag till byggarna att bygga, börjar få grepp och verktyg för att kontrollera, ställa vite, ha med sanktioner, något de saknat tidigare. De byggbolag som kan garantera vita arbetsplatser blir vinnare framöver och då kommer de vita företagen såsom ExpanderaMera och andra återigen få en sund marknad att konkurrera på. Svenskt Näringsliv är fortfarande problematiskt då de aktivt lobbar ned lagförslag som förslås för att få bukt med arbetslivskriminaliteten. Fortfarande finns andra syften med det förfarandet kan man spekulera om, men vi väljer att inte göra det här. Företagets samhällsansvar Vår vision är att alla byggföretag blir riktiga samhällsbyggare och att vi tillsammans kämpar för att få bort svartföretag från branschen. Vi strävar efter en sund byggbransch med större etnicitet och mångfald, och stöttar aktivt våra kundföretag i dessa frågor. Vi har under året fortsatt jobbat hårt med lobbyarbete gentemot politiker med anledning att få dem att lagstifta bort svartarbete, då byggbranschen uppenbarligen inte klarar att sanera sig själv. Företaget har sitt säte i Stockholm .